İlgili Mevzuat:

KÜLTÜR VE TURİZM KORUMA VE GELİŞİM BÖLGELERİ İLE TURİZM MERKEZLERİNİN BELİRLENMESİNE VE İLANINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

10 / 4.093 sonuç gösteriliyor

CB Yönetmeliği 201710659
2017-08-24

MADEN TETKİK VE ARAMA GENEL MÜDÜRLÜĞÜNÜN YURTDIŞI FAALİYETLERİNE İLİŞKİN USUL VE ESASLAR HAKKINDA YÖNETMELİK

Pratik etkilere ilişkin özet - MTA’nın yurtdışında yürüttüğü arama ve araştırma faaliyetleri için şirket kurma, ortaklık kurma, imtiyazlı ortak olma, pay alım-satım ve yurtdışında çalışma büroları açma gibi yapısal adımlar ile bu süreçlere ilişkin yönetim ve mali işlemleri düzenler. - Yurtdışında kurulan şirketler veya ortaklıklar için onay süreçleri uygulanır; ilgili makamların görüşleri alındıktan sonra işlemler gerçekleştirilir. - Yönetim yapısı ve denetim: şirketlerin yönetim kurulu ve ücretlendirme esasları ana sözleşmede belirlenir; MTA tarafından denetim ve hesap inceleme yetkisi kullanılır; faaliyetler düzenli olarak raporlanır. - Çalışma bürolarının kurulumu ve işleyişi onay gerektirir; büro maddi ve malzeme tedarikleri ile harcamaları ilgili mevzuata uygun olarak yürütülür. - Personele ilişkin esaslar: büro yetkilisi ve personel görevlendirilir; görev süreleri ve ücretlendirme kriterleri belirlenir; yerel personel istihdamı için gerekli nitelikler dikkate alınır; geçici görevlendirme seçenekleri bulunur. - Ücretlendirme ve harcamalar: büro personeline ödenecek ücretler ve gidiş-geliş giderleri belirli çerçevede uygulanır; yerel personel ücretleri de belirli kriterlere göre belirlenir; harcamalar için gerekli belgeler ve raporlama gereklidir. - Ödenekler ve mali işlemler: yurtdışı faaliyetler için ödenekler kullanılır; avans uygulamaları ve harcamaların yılsonunda kapatılması gibi mali süreçler uygulanır; harcamalar için belgeler ve usuller öngörülür. - Sermaye ve kâr yönetimi: şirketler yurtdışında bulundurabilecekleri nakit sınırlaması ve kâr paylarının yurtdışında tutulabileceği esasıyla ileriki arama ve işletme faaliyetlerine kaynak yaratabilir. - Yürürlük ve uygulama: yönetmelik, uygulanacak temel çerçeveyi belirler ve denetim MTA tarafından gerçekleştirilir.

CB Yönetmeliği 848422
1984-09-12

RESMİ MÜHÜR YÖNETMELİĞİ

Bu yönetmeliğin pratik etkisi şu şekildedir: - Resmi mühürler, belirlenen kamu kurumları ve kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşları için öngörülen birimlerde kullanılabilir. - Hangi birimlerin mühür kullanacağı kuruluş hiyerarşisine göre belirlenir; alt birimler için ayrıca mühür üretilmez; gerektiğinde belli görevler için tek başına birim gibi değerlendirilebilecek çok sayıdaki mühür yapılabilir. - Mühürlerin yazı karakteri, şekli ve diğer standardı belirli kurallar doğrultusunda standart hale getirilir ve uygulanır. - Üretim ve tescil süreçleriyle mühürler oluşturulur; üretim yapılmayan mühürler kullanılmaz. - Her mühüre ilişkin kayıt tutulur ve mühürlerle birlikte ilgili belge ya da künyeler saklanır. - Mühürü kullanan memurlar, yetkili olarak belirlenen kişiler olduğundan mühürü ve belgelerini gerektiğinde ibraz etmek zorundadır. - Görev değişikliği nedeniyle mühürler devredilir; devir işlemiyle ilgili tutanak düzenlenir ve kayda geçer. - Birimin unvanı değiştiğinde veya kaldırıldığında mühür iptal edilir ve yenisi üretilir; iptal ve iade süreçleri uygulanır. - Mühürün yazılarının okunamayacak kadar silikleşmesi halinde yenisi yaptırılır; eski mühürler iade edilir ve bu süreçler kayıtlara işlenir. - Mühür kaybolduğunda durum yetkili makamlara bildirilir; yeni mühür yaptırılır ve önceki mühüre ilişkin kayıtlar güncellenir. - Mühür kullanımıyla ilgili yetkisiz kullanım, taklit veya dış üretim tespit edildiğinde durum en kısa sürede bildirilir ve uygun inceleme/işlem başlatılır. - Geçici hükümler ve uygulama süreçleri, listelerin belirlenmesi, mühürlerin devri ve kayıt işlemlerinin nasıl yürütüleceği bakımından uygulama esaslarını oluşturur.

CB Yönetmeliği 200610193
2006-04-01

HİZMET ALIMI SURETİYLE TAŞIT EDİNİLMESİNE İLİŞKİN ESAS VE USULLER

- Kamu kurumlarının taşıt ihtiyaçlarını hizmet alımı yoluyla karşılamaya yönelik esas ve usuller belirlenir ve uygulanır. - Hizmet alımıyla edinilecek taşıtlar için maliyetler, bakım, sigorta gibi giderler yükleniciye aittir ve giderler bütçe olanakları çerçevesinde karşılanır. - Taşıtların teknik sınırlamaları ve kullanım amaçları belirli kısıtlamalarla yönlendirilir; bazı taşıtlar için yabancı menşeli kullanım sınırlı olabilir ve motor hacmiyle ilgili sınırlar öngörülebilir. - Taşıtlar şoförlü veya şoförsüz olarak edinilebilir. - Taşıt edinimine ilişkin sorumluluklar yüklenicilere aittir; sürücü davranışlarından doğan zararlardan yükleniciler sorumlu tutulur. - Taşıtların ön camına resmi hizmete mahsustur ibaresinin görünür şekilde konulması gereklidir. - Taşıt edinimi için harcanacak giderler kurum bütçesinde öngörülen çerçeveyle sınırlı tutulur. - Taşıtlar ve sürücülerin Türk karayolları trafik mevzuatına uyum sağlaması gerekir; ihale mevzuatına uygun olarak hizmet alımı yöntemiyle edinim gerçekleştirilir. - Mevcut taşıtlar için ekonomik ömür ve toplam maliyet dikkate alınır; uygun görülenler tasfiye edilerek değiştirilir. - Mevcut servis kiralamaları bu esaslara tabi değildir; bazı istisnai haller için özel hükümler uygulanabilir. - Dışişleri Bakanlığı protokol hizmetleri kapsamında yabancı konukların ulaşımı için bazı taşıtlar bu esaslardan bağımsız olarak temin edilebilir. - Mevcut hizmet alımları için geçici hükümler uygulanır; yeni sözleşme süreçleri bu esaslar çerçevesinde yürütülür. - Uygulama ile ilgili tereddütleri gidermeye yönelik kararlar yetkili merciiler tarafından verilir; yürürlük ve uygulama esasları bu çerçevede yürütülür.

CB Yönetmeliği 7297
2023-05-25

KÜÇÜK VE ORTA BÜYÜKLÜKTEKİ İŞLETMELER YÖNETMELİĞİ

Bu yönetmelik küçük ve orta büyüklükteki işletmelerin tanımını, niteliklerini ve sınıflandırılmasını belirleyen uygulanabilir esasları ortaya koyar. KOBİ olarak kabul edilebilmesi için işletmelerin sınıflandırılması çalışan sayısı, net satış hasılatı veya mali bilanço gibi göstergeler üzerinden yapılır ve bu göstergeler dikkate alınarak mikro, küçük ve orta büyüklükteki işletme kategorileri oluşturulur. KOBİ niteliğinin kazanılması veya kaybedilmesi, geçmiş hesap dönemlerinden edinilen verilerin değerlendirilmesiyle belirlenir; durum, ilgili döneme ilişkin veriler üzerinden kararlandırılır. İşletme türleri bağımsız işletme, ortak işletme ve bağlı işletme olmak üzere üçe ayrılır; bağımsız işletme olarak değerlendirilebilmek için kendi sermayesi üzerinde kontrolü olmamalı ve bağlı işletmelerin sermayesine sahip olan başka işletmelerle ortaklık ilişkisi de bulunmamalıdır. Ortak işletme durumunda, ortaklığın paylarına göre veriler birleştirilerek dikkate alınır; bağlı işletme durumunda ise bağlı işletmelerin verileri ana işletmenin verilerine tamamen eklenir ve bazı durumlarda bağlı veya ortak işletmelere ait veriler ayrı tutularak hesaba katılmaz. Kamu kurumlarının kontrolünde olan işletmeler KOBİ statüsünden çıkarılır. İşletmelere beyan yoluyla durum bildirilir ve beyanın doğruluğu ile beyana dayalı işlemlerde elde edilen haklar korunur; yanlış veya yanıltıcı beyanlar hak elde edilmesini sağlamaz.

CB Yönetmeliği 3709
2021-03-20

İSTATİSTİK KONSEYİ YÖNETMELİĞİ

Bu yönetmelik resmi istatistik programının geliştirilmesi ve ihtiyaçların belirlenmesi amacıyla İstatistik Konseyi adı verilen bir organın kurulmasını ve çalışma esaslarının belirlenmesini sağlar. Konseyin amacı, resmî istatistik ihtiyaçlarını tespit etmek, bu ihtiyaçlara ilişkin görüş ve önerilerde bulunmak, programı hazırlamak ve önceki döneme ait raporları değerlendirmektir. Konsey, başkanın yönetiminde çeşitli kamu kurumları ile üniversiteler ve meslek kuruluşlarını temsil eden üyelerden oluşur; başkan yardımcıları da doğal üye olarak katılır. Sivil toplum kuruluşlarının konseyde temsil edilmesi için başvuru ve seçim süreçleri uygulanır; en çok üyeye sahip olan kuruluş temsilci olarak belirlenir. Görevler arasında resmî istatistik ihtiyaçlarını belirlemek, sorumlu kurumları tayin etmek ve programı uygulamak yer alır; gerektiğinde yeni çalışma grupları kurularak konulara ilişkin ayrıntılı çalışmalar yapılır. Konsey başkanı toplantıları yönetir, gündemi belirler ve sunulan raporları gündeme alır; çalışma gruplarını koordine eder ve konsey faaliyetlerini kamuoyuna iletmeye çalışır. Konsey toplantıları çoğunlukla karar alır ve kararlar tutanakla kayıt altına alınır. Çalışma grupları gerektiğinde kendi raporlarını Konseye sunar. Sekretarya program taslağını, izleme raporlarını ve toplantı organizasyonunu yürütür; toplantı tarihlerini, yerini ve gündemini ilgili taraflara iletir ve kararların uygulanmasını sağlar. Gizlilik yükümlülüğü bulunur. Konseyin giderleri kurum bütçesinden karşılanır. Bu düzenleme önceki yönetmeliğin yürürlükten kaldırılmasını sağlar.

CB Yönetmeliği 7023
2023-03-31

DEVLET YARDIMLARININ UYGULANMASI, KOORDİNASYONU, İZLENMESİ VE DEĞERLENDİRİLMESİNE İLİŞKİN USUL VE ESASLAR HAKKINDA YÖNETMELİK

Bu yönetmelik devlet yardımlarının uygulanması, koordinasyonu, izlenmesi ve değerlendirilmesini düzenler. Uygulama kapsamı kamu idareleri ve kamu işletmeleriyle gerektiğinde yerel yönetimleri kapsar. Tanımlanan devlet yardımı türleri nakdi destekler, sermaye katkıları, vergi avantajları, sosyal güvenlik destekleri, taşınmazla ilgili haklar, altyapı destekleri, ayni yardımlar, finansman avantajları, satın alma destekleri ve teknik- eğitim yardımlarını içerir. Tekliye konu yardımlar için gerekli taslaklar ve etkilerin öngörülmesi için ön etki değerlendirme raporları ile yürürlükteki yardımlar için mevcut etkilerin ölçümüne yönelik raporlar hazırlanır. Etki değerlendirme süreçleri teklif aşamasında, uygulama dönemi sırasında ve uygulama sonrası olmak üzere üç aşamada gerçekleştirilir; yararlanıcılar üzerindeki etkiler hesaplanır ve gerekçeler açıklanır. İzleme kapsamında her yardım için izleme raporu hazırlanır ve yardımların sonuçları için izleme sistemi kurulup veriler paylaşılır. Değerlendirme süreci yıllık olarak raporlanır ve gerektiğinde yapısal etki değerlendirme raporu hazırlanır. Uygulayıcı kurumlar sertifikalı personel ile çalışır, eğitim verilir ve uygun personel sertifikalandırılır. Bu süreçler için gerekli formlar ve rapor formatları hazırlanır ve erişilebilir biçimde yayımlanır. Mücbir sebepler halinde yükümlülüklerde esneklik uygulanabilir; mevcut yardımlar için özel düzenlemeler yürütülür.

CB Yönetmeliği 201811993
2018-06-30

4735 SAYILI KAMU İHALE SÖZLEŞMELERİ KANUNUNUN GEÇİCİ 3 ÜNCÜ MADDESİ UYARINCA HESAPLANACAK EK FİYAT FARKINA İLİŞKİN ESASLAR

Bu esasların uygulanması, elektrik alımı sözleşmelerinde ek fiyat farkı olarak ayrıca bir maliyet farkı doğmasına yol açar ve bu fark sözleşme bedelini değiştirmez. Ek fiyat farkı, sadece bu talebe yazılı olarak başvuran yüklenicilere uygulanır. Uygulama için yüklenicinin görevli tedarik şirketi olmaması gerekir. Hesaplama formları, piyasadaki referans değerler ile birim maliyetler ve dağıtım giderleri gibi unsurlar dikkate alınarak yapılır; ayrıca KDV hariç diğer vergiler ve fonlar da hesaba katılır. Hesaplanan ek fiyat farkı, idarece ilan edilen değerler üzerinden belirlenir ve uygulanır. Ek fiyat farkı hesaplanması, mevcut sözleşmedeki fiyat farkı hükmünü değiştirmez; cezai süreler ve benzeri durumlar için istisnalar uygulanabilir. Bu kapsamda hesaplanan ek fiyat farkı yalnızca başvuru yapan yüklenicilere uygulanır ve uygulanacak miktar sözleşme bedelini değiştirmez. Ek fiyat farkı, hesaplanan birim enerji bedeli gibi diğer ödeme yükümlülüklerini aşamaz.

CB Yönetmeliği 1413
2019-08-10

DİN ŞÛRASI YÖNETMELİĞİ

Din Şûrası’nın oluşumu ve işleyişine yönelik esaslar, karar alma süreçleri ve uygulama mekanizmaları açısından pratik etkiler doğurur. Şûra, üyelerden, temsilcilerden ve davetlilerden oluşur; yalnızca üyelerin oy kullanma hakkı vardır. Kurul üyeleri, dini yükseköğrenim veren fakültelerden öğretim üyeleri, ilgili başkanlık birimlerinden yöneticiler ve belirlenen diğer uzmanlardan oluşur; ayrıca Diyanet Akademisi Başkanı Kurul Üyesi olarak dahil edilmiştir ve bazı nitellikler güncellenmiştir. Temsilciler, çeşitli bakanlıklardan temsilcilerden ve Kültür ve Turizm Bakanlığına bağlı olarak belirlenen temsilcilerden oluşur; bazı temsilcilik yapılarında değişiklikler yapılmıştır. Davetli olarak, ilmî yeterliği bulunan kişiler toplantılara davet edilebilir. Şûra gündemi belirlenir ve toplantılar, belirlenen aralıklarla yapılır; gündem, toplantı yeri ve tarihi önceden ilgili kurumlara ve üyelere duyurulur. Şûra divanı, başkanlık ve yardımcılar ile raportörlerden oluşur; başkanlık durumu olmadığında Kurul Başkanı divana başkanlık eder. Sekretarya işlerini yürüten Genel Sekreter, toplantılar için gerekli hazırlıkları yapar, gündem ve belgelerin iletilmesini sağlar ve toplantının verimli işlemesini temin eder; raporların hazırlanması ve kararların iletilmesi süreçlerini koordine eder. Komisyonlar, Başkanın teklifiyle ve üyelerin kararıyla kurulur; komisyonlar bağımsız çalışmalarını yürütür, raporlar hazırlar ve Şûra sekretaryasına sunar; kararlar komisyonlarda oy çokluğuyla alınır ve raporlar Şûra’ya sunulur. Şûra kararları açık oyla alınır; kararlar üyelerin çoğunluğuyla belirlenir; kararlar tavsiye niteliğindedir ve uygulanmasının takibi ilgili başkanlık birimi tarafından yürütülür. Yürütme ve uygulama açısından, yetkili makam kararları ve uygulama süreçleriyle uyum sağlanır; kararların uygulanması için gerekli koordinasyon ve takibin yapılması hedeflenir.

CB Yönetmeliği 865
2006-06-07

BİLGİ EDİNME DEĞERLENDİRME KURULUNUN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

Bu yönetmelik, Bilgi Edinme Değerlendirme Kurulu’nun görev ve çalışma esaslarını belirleyerek bilgi edinme başvurularına ilişkin itirazların incelenmesi ve karar verilmesi süreçlerini standartlaştırır. İtiraz ve bilgi edinme başvurularına ilişkin kararlar Kurul tarafından verilir; kurum ve kuruluşlar için bilgi edinme hususlarının düzenlenmesi sağlanır; Kurulun yıllık rapor hazırlayarak ilgili makamlara iletmesi öngörülür ve mevzuat değişiklikleri önerilebilir. Sekreterya hizmetlerinin sağlanması ve kararlarla ilgili kayıt, muhafaza ve arşivleme süreçleri düzenli olarak yürütülür. Toplantılar düzenli olarak yapılır; karar yeter sayısı ve oy kullanma kuralları belirlenir; katılım esas alınır ve mazeret durumunda gerektiğinde toplantıya çağrılar yapılır. Başkan, Kurulu temsil eder, gündemi belirler, toplantıyı yönetir ve alınan kararları ilgililere iletir; gerektiğinde kamuoyunu bilgilendirmekle görevlidir. Başkan yokluğunda en yaşlı üye başkanlık görevinin yürütülmesini devralır. İtirazın incelenmesi iki aşamalı olarak yürütülür: önce usul yönünden eksiklikler giderilir ve reddedilmesi hâlinde bu durum taraflara bildirilir; ardından esasen incelenir. Esas incelenmede gerekli görülürse inceleme için komisyonlar ve çalışma grupları kurulabilir; taraflar bilgi ve belge talep edebilir ve bu belgeler gizli olsa dahi taraflara temin edilir. İtiraz haklı bulunursa erişim kararı verilir; haksız bulunursa reddedilir. Görüşmeler gizlilik ilkesine uygun olarak yürütülür; görüşmeye katılacaklar dışında kimse toplantıya alınmaz; tüm bilgi ve belgeler gizlilik kapsamında korunur ve gerekli hallerde ilgili yerlere teslim edilir. Karar tutanağa bağlanır; kararın tarafları, dayanakları ve gerekçesi açıkça belirtilir; kararlar dosyada saklanır ve ilgili taraflara iletilir. Gizlilik yükümlülüğü, kararın uygulanması tamamlandıktan sonra da devam eder. Yürürlüğe giren hükümler, bu yönden uygulanır.

CB Yönetmeliği 8611220
1986-12-11

DEVLET MEMURLARI YİYECEK YARDIMI YÖNETMELİĞİ

- Yiyecek yardımı sadece yemek olarak verilir; nakit veya kupon şeklinde ödeme yapılamaz. - Yardım, memurların yemek ihtiyacını karşılamak üzere kurulan yemek servisi aracılığıyla ve çalışılan süreye göre uygulanır; öğle yemeği öncelikli olmakla birlikte devamlı hizmet gerektiren durumlarda üç öğün verilebilir. - Giderler kurum bütçelerinden karşılanır; ödenekler kurumun personel sayısına göre dağıtılır ve mali denetimlerle takip edilir; kayıtlar uygun şekilde tutulur. - Hastane, pansiyonlu okul ve işyeriyle çalışan memurlar mevcut yemek servislerinden faydalanabilir. - Yemek servisinin yönetimi belirli birim tarafından yürütülür; hizmet ve hesaplar denetçiler tarafından yılda en az bir kez denetlenir. - Özel gruplar için ek beslenme hükümleri uygulanır; bazı personel için ek veya ücretsiz beslenme imkanları sağlanabilir; uygulanacak şartlar ilgili mevzuata göre belirlenir. - Ek madde ve geçici hükümlerle geçici görevlendirilenler için benzer faydalanma imkanları ve uygulanacak esaslar belirlenir; bazı istisnai durumlar öngörülebilir. - Porsiyonlar ve besin listeleriyle ilgili tablolar temel alınarak günlük olarak dağıtım yapılır; bazı ürünlerde değişiklik mümkün olabilir, bedelleri ödenmez olarak uygulanabilir. - Uygulama kurumlar ve ilgili birimler tarafından yürütülür.