10 / 156 sonuç gösteriliyor

CB Yönetmeliği 200610932
2007-01-23

KAMU KURUM VE KURULUŞLARINCA ÖDENECEK TELİF VE İŞLENME ÜCRETLERİ HAKKINDA YÖNETMELİK

- Kamu kurum ve kuruluşlarının yayımlayacağı eserler için telif ve işlenme ücreti ödenmesi söz konusu olur; ödemeler için yetkili makamın onayı gerekir ve eser kamu kurumu adına yayımlanır. - Ücret hesaplaması, eserin itibari sayfa adedi ve ilgili göstergelerin memur aylık katsayılarıyla çarpılması esasına dayalıdır; baskı adedi ve eserin türü/formatı (kitap, dergi, elektronik yayın vb.) ücrete etki eder. - Eser üzerinde birden çok hak sahibi varsa ücretler haklar arasında paylaşılır; ancak aynı anda yalnızca bir yayın türü için ücret ödenir. - Eser türlerine göre farklı ücret kategorileri uygulanır; telif eserler, çeviriler, nevi değişikliği, derleme/ kaynakça, külliyat gibi çeşitli kategoriler için ayrı göstergeler ve hesaplama prensipleri bulunur; görsel materyaller için de özel hesaplama kuralları geçerlidir. - Çeviri ve nevi değişikliği gibi işlemler için farklı oranlar uygulanır; ikinci ve sonraki baskılarda hesaplama yaklaşımı değişir ve genelde baskı adedine göre hesaplanan ücret üzerinden ödeme yapılır. - Elektronik yayınlar ve manyetik depolama üniteleri için haklar ayrı şekilde belirlenir ve bu yayınlar için özel ödemeler yapılır. - Ansiklopediler için her maddeye göre ayrı hesaplama yapılır; bazı maddeler için özel kurallar uygulanır; görseller için santimetrekareye göre ücretlendirme dikkate alınır. - Okul ders kitaplarında telif ücreti, kitabın forma sayısı ve ilgili göstergenin katsayılarıyla çarpılarak hesaplanır ve okutulma süresi boyunca ödenir; farklı öğretim sınıfları için baskı miktarıyla ilgili ek ayrı kurallar uygulanır. - Baskı miktarının ücrete etkisiyle ilgili olarak, baskı adedine bağlı olarak ek oranlar uygulanır; ikinci ve sonraki baskılarda önceki baskılarla cari baskı arasındaki fark üzerinden ödeme yapılır. - Ismarlama ve yarışma yoluyla yazdırılan eserler için ödemeler aşamalı olarak yapılır; avans, yazımın tamamlanması ve yayımlanması gibi aşamalarda belirli kısmî ödemeler uygulanır. - İnceleme işleri için inceleme ücreti, redaksiyon ve tashih gibi hizmetler için ek ücretler ödenir ve bu ücretler genelde telif ücretinden düşülür veya ek olarak ödenir; koordinatörlük için de ilave ödemeler yapılabilir. - Yayın ve ansiklopedi yazı kurulu üyelerine toplantı başına veya fasikül başına ödemeler yapılır; dışarıdan katılan üyeler için belirli sınırlar dahilinde ücret sağlanır. - Ücretsiz yayın hakları ve bazı durumlarda ücretsiz kitap/manyetik depolama ünitesi sağlanması gibi uygulamalar bulunur; bu haklar eser sahibine veya katkıda bulunanlara tanınabilir. - Yayın kurulları ve ilgili uygulama esasları, kurumlarca çıkarılan diğer yönetmeliklerle belirlenir; bu alandaki operasyonlar kurumların iç mevzuatlarına bırakılmıştır. - Bu yönetmelik kapsamında bazı eski hükümlerin yürürlükten kaldırıldığı ve uygulamadaki temel mantığın bu yeni çerçeveye uyumlu olduğuna yönelik düzenlemeler bulunur.

CB Kararı 453
2018-12-11

RESMİ İLAN FİYATLARININ TESPİT EDİLMESİ HAKKINDA KARAR (KARAR SAYISI: 453)

Resmi ilan ücretleri, ilan metninin dizgisi ve sütun boyu ölçütlerine göre hesaplanır. Metin için belirli yazı tipi ve puntolar ile satır sayısı ve sütun genişliği gibi düzenlemeler uygulanır; bu düzenlemelere uyulduğu takdirde bedel hesaplanır. Günlük fiili satışı belirli bir ölçüt üzerinde olan gazetelerde yayımlanacak resmi ilanlar için belirli bir ücretlendirme uygulanır; bu sınır altında gazete için başka bir uygulama söz konusudur. Ücretler sütun-santim biriminde hesaplanır ve KDV dahil değildir. Tahmini bedeller ilan verenler tarafından peşin ödenir; fatura düzenlendikten sonra mahsup işlemi yapılır. Devlet kurumları, faturanın kendilerine ulaşması halinde borçlarını derhal ödemeyi sağlarlar. Tarife, yayımlama sürecini takip eden dönemde yürürlüğe girer.

CB Yönetmeliği 10424
2025-09-18

ATATÜRK KÜLTÜR, DİL VE TARİH YÜKSEK KURUMU VE KURULUŞUNA DÂHİL KURUMLARIN TELİF HAKKI, YAYIN VE SATIŞ YÖNETMELİĞİ

Bu yönetmelik telif hakları, yayımlama ve satış işlemlerini düzenler; ilgili kurumlar tarafından üretilen veya yayımlanması planlanan eserlerin telif haklarının belirlenmesi ve bu hakların korunmasına ilişkin süreçleri, hazırlanması, değerlendirilmesi ve ödenmesi esaslarını kapsar. Bazı sanat eserleri bu yönetmelik kapsamı dışında tutulur. Yayın işlerini yürütmek üzere yayımlama komisyonları kurulur ve bu komisyonlar kararlarını plan doğrultusunda belirlenen esaslara göre alır; komisyonların karar süreci ve yetkileri belirli kurallar çerçevesinde işletilir. Eserler için değerlendirme kriterleri; plan uyumu, bilimsel yöntem veya sanatsal özellik, dil kuralları ve üslup uygunluğu, kapsam ve üslup yeterliliği, milli fayda ve uygunluk gibi ölçütleri içerir; ayrıca eserin elektronik veya basılı olarak yayımlanıp yayımlanmayacağına dair karar verilir. Telif ve islenme ücretlerinin hesaplanması için sayfa başına ve baskı yoğunluğu gibi ölçütler üzerinden yöntemler kullanılır, elektronik yayınlar için de benzer esaslar uygulanabilir; gerektiğinde avans ödemesi yapılabilir ve ödemelerin nasıl hesaplanacağına ilişkin kurallar belirlenir. Eserler için yaratıcı kişilere belirli sayıda kopya verilir; ayrıca indirimli satış ve ücretsiz dağıtım politikaları Yönetim Kurulunun onayına tabidir. Görevleri kapsamında üreten personele telif ödemesi yapılmaz; mesai dışı çalışmalar bu hükmün kapsamındadır. Hak devrine ilişkin sözleşmeler düzenlenir ve yayımlama gerçekleşmediğinde haklar yazara geri dönebilir; sözleşmede belirtilen şartlar çerçevesinde haklar üzerinde işlemler yürütülür. Tüm ödemeler vergiler ve diğer yasal kesintiler sonrasında yapılır. Yayımlanan eserlerin maliyeti ve satış bedeli belirlenen esaslar doğrultusunda hesaplanır ve gerektiğinde ayarlanabilir. Bu düzenleme önceki düzenlemeleri yürürlükten kaldırır ve kurumlarca uygulanır.

CB Yönetmeliği 10424
2025-09-18

ATATÜRK KÜLTÜR, DİL VE TARİH YÜKSEK KURUMU VE KURULUŞUNA DÂHİL KURUMLARIN TELİF HAKKI, YAYIN VE SATIŞ YÖNETMELİĞİ (KARAR SAYISI: 10424)

- Bu yönetmelik Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu ile bağlı kuruluşların telif hakları, yayın ve satış işlemlerini düzenler ve eserlerin planlanmasından yayımlanmasına kadar geçen süreçleri kapsar. - Eserlerin yayımlanması ve telif ücretlerinin hesaplanması için yayın komisyonları kurulur; komisyonların oluşumu, görevleri ve karar alma usulleri belirlenir. - Yayın süreçleri, eserin bilimsel, sanatsal veya mesleki özelliklerine göre incelenir; plan ve kapsamla uyumu, kullanılan dilin kurallara uygunluğu, milli çıkarlar ve bütçe durumları gibi kriterler gözetilir. - Eserler kurumsal veya kurumsal dışı olarak hazırlanmışsa telif haklarının devri veya yayımlanması ile ilgili ek değerlendirme kriterleri uygulanır. - Tercüme eserler için gerektiğinde deneme çeviri istenebilir; uygun bulunan çevirmenle çalışma yürütülür. - Eserlerin basılması veya elektronik olarak yayımlanması kararı yönetim kurulu tarafından verilir ve telif haklarına ilişkin kurallar uygulanır. - Telif, çeviri ve işlenme ücretleri hesaplanır ve ödenir; avans uygulaması ve ödemelerin koşulları belirlenir; bazı durumlarda göstergelerin artırılmasına olanak tanınır. - Eserin maliyeti ve satış bedeli hesaplanırken belirli maliyet unsurları dikkate alınır; satış bedeli maliyetin üstünde belirlenebilir veya gerektiğinde indirimli satışlar uygulanabilir. - Yazarlar için belirli sayıda basım örneği veya dergi/kolektif eserler için sınırlı adetler verilir. - Ücretsiz dağıtım ve indirimli satış politikaları yönetim kurulunun kararıyla uygulanır. - Yayımlanan eserler üzerinden ödenecek telif ve ilgili ücretlerde vergi ve yasal kesintiler dikkate alınır. - Dışardan gelen eserler için sözleşme taraflar arasında yapılır; telif haklarının devri, teslimat süresi ve baskı durumu gibi hususlar sözleşmede belirtilir; baskı miktarı değişirse veya sürenin dolması halinde yeni işlemler belirlenir. - Eser yayımlanmazsa veya yayımlanmasına karar verilmezse telif hakları yazar veya hak sahiplerine geri dönebilir; avans geri istenemez. - Yüksek Kurum içindeki çalışmalar için telif ödenmesi gerekmediği durumlar bulunabilir; mesai dışı veya dışında kalan eserler için istisnalar uygulanabilir. - İnceleme ve değerlendirme süreçlerinde belirli oranda inceleme ücreti veya paylaşım yapılabilir; bu ödemeler yayımlanan eserlerin telif ücretlerinden veya ilgili mevzuattan düşülebilir. - Bu düzenleme, müzik, resim, heykel, mimarlık projeleri ve bazı görsel/haritalara ilişkin eserleri kapsam dışı tutar.

CB Kararı 1969
2020-01-02

RESMİ İLAN FİYATLARININ TESPİT EDİLMESİ HAKKINDA KARAR (KARAR SAYISI: 1969)

Resmi ilan bedelleri, sütun uzunluğu üzerinden ölçülen birim ücret esasına göre hesaplanır ve belirlenen tarife ile uygulanır. İlan metinlerinde kullanılan fontlar ve boyutlar ile tek sütun genişlikleri, satır sayıları gibi tasarım gereklilikleri bedelleri etkiler. Günlük basım adedi ve buna bağlı gereklilikler, ilan bedellerinin hesaplanmasında farklılıklar yaratır. İlan başlığı ile metin arasındaki mesafe, çerçeve kalınlığı ve metin ile çerçeve arasındaki boşluklar gibi tasarım unsurları bedelin hesaplanmasına dahil edilir. Sütunlar arasındaki boşluklar da bedel hesaplamasında dikkate alınır. Büyük puntolu harfler veya farklı sütun düzenlemeleriyle ilânlar için bedeller buna göre ayarlanır. Bedeller peşin olarak ödenir ve fatura üzerinden mahsup işlemi yapılır. Kamu kurumları için ödeme konusunda esneklik durumları olabileceği gibi, faturanın ulaşmasından sonra ödemelerin yapılması gerekir. Tarife ilan edildiği şekilde uygulanır.

Kanun 5953
1952-06-20

BASIN MESLEĞİNDE ÇALIŞANLARLA ÇALIŞTIRANLAR ARASINDAKİ MÜNASEBETLERİN TANZİMİ HAKKINDA KANUN

Bu kanun basın mesleklerinde çalışan gazetecileri ve bunların işverenlerini kapsar; kamu kurumları ve kamuya ait şirketlerde çalışanlar için bazı istisnalar içerir. İş ilişkisi yazılı sözleşme ile kurulur; sözleşmede işin türü, ücret ve gazetecinin kıdemi gibi temel hususlar gösterilir; işin nev’i veya ücret değiştiğinde sözleşme buna göre güncellenir. İşveren ile gazeteci arasındaki ilişki süreklilik arz eden bir çalışma olarak kurulmalı ve işin niteliğine göre haklar ve yükümlülükler belirlenmelidir. Fesih ve ihbar durumlarında taraflar yazılı ihbar süresine uymak zorundadır; ihbar süresine tekabül eden tazminatlar ödenerek iş akdi feshedilebilir; fesih halinde gazetecinin kıdemine uygun tazminat hakkı doğar ve bazı durumlarda tazminat belirli şartlarda takside bağlanabilir. Gazeteci tarafından fesih de yazılı ihbar bildirimi ile mümkündür; gazeteci sözleşmesini istediği zaman feshedebilir. Sözleşmenin süresi ve ihbar süresi, taraflarca karşılıklı olarak artırılabilir. İşveren veya gazeteci, iş ilişkisini kural olarak mevzuya uygun olarak bildirmekle yükümlüdür; bildirimler ilgili makam ve düzenleyici mercilere yapılabilir. Kıdem ve tazminat hesapları sözleşme süresi ve çalışılan süreye göre belirlenir; fesih halinde tazminat hakkı doğar ve bazı durumlarda tediye veya taksitlendirme söz konusu olabilir. Gazeteci, sözleşme kapsamında feshedilmeden önce kusurlu nedenle işten çıkarılmazsa, fesihye bağlı olarak ek tazminatlar gündeme gelebilir. İşverenin bazı mali güçlükleri nedeniyle ücret ve tazminatları taksitle ödemesi mümkündür; bu durumda ödemelerin toplam süreye yayılması söz konusu olabilir. Gazeteci için rekabet yasağı, genel olarak sözleşmede aksi belirtilmediği sürece diğer basın işlerinde çalışmada serbestliği kapsar; fesih sonrası rekabet kısıtlamaları uygulanmazsa gazeteci başka iş yapabilir. Ücretlendirme ve ödemeler belirli yöntemlerle yapılır; ücretler düzenli olarak ödenir ve bazı ödemeler sigorta primleriyle birlikte ele alınır; ödemelerin özel banka hesapları üzerinden yapılması şartı bazı durumlarda uygulanabilir. Mukavele dışı yazılar için de ek ücretler ödenir ve bu ödemelerin sigorta primleriyle birlikte yapılması gerekir. Askerlik, doğum ve hamilelik gibi durumlarda gazetecinin ücret ve izin hakları korunur; askerlik veya benzeri hizmetler süresince ücret ödemeleri ve izinler sağlanır; hamilelik halinde izin ve ücretlerle ilgili düzenlemeler uygulanır. Hastalık nedeniyle görev yapamaz hale gelme halinde fesih kısıtlanır; uzun süren hastalıklar durumunda tazminatla fesih mümkün olabilir. Ölüm halinde ailesine veya hak sahiplerine belirli bir tazminat ödenir. Her durumda gazeteciye dinlenme ve yıllık izin gibi haklar tanınır; izinler çalışma süresine göre hesaplanır ve devreden izne ilişkin hükümler uygulanır. Çalışanlar ile işverenler arasındaki ilişkilerin uygun yürütülmesini sağlamak amacıyla bazı cezai yaptırımlar uygulanabilir; hak sahiplerine ödemelerin yapılması güvence altına alınır.

CB Kararı 9904
2025-05-30

BAZI KAMU KURUM VE KURULUŞLARINDA GÖREVLİ YÖNETİM, DENETİM VE TASFİYE KURULU ÜYELERİNİN ÜCRETLERİ İLE SÖZLEŞMELİ VE KAPSAM DIŞI PERSONELE UYGULANACAK TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİN TESPİTİNE İLİŞKİN KARAR (KARAR SAYISI: 9904)

Bu karar kapsamında kamu kurumlarındaki yönetim, denetim ve tasfiye kurulu üyelerinin ücretleri ile sözleşmeli ve kapsam dışı personele uygulanacak taban ve tavan ücretlerinin belirlenmesi ve uygulanması amaçlanmaktadır. Kapsama dahil kurumlar ve bağlı kuruluşlar ile Iller Bankası ve benzeri kamuya ait yapılar bu düzenlemenin kapsamındadır. Ücretler ve ödemeler, belirlenen çerçeveye göre hesaplanır; brüt aylık tutar ve ilgili ödemeler dikkate alınarak uygulanır ve üst sınırlarla çerçevelendirilir. Yönetim kurulu başkanına ek ödeme, denetim ve tasfiye kurulu üyelerine ek ödeme gibi uygulamalar uygun çerçeve içinde ve vergiler ile kesintiler dahil olarak gerçekleştirilebilir. Özelleştirme kapsamındaki ve kamu payının yüksek olduğu kuruluşlar da kapsama dahildir; bu kurumların yönetim kurulu başkanı ve üyeleri ile denetim ve tasfiye kurulu üyeleri için ödemeler belirtilen kurallara göre belirlenir. Çoklu kurul görevleri için ayrı ücret ödenmesi gerekliliği bulunmaz; ortaklık ve iştirak ilişkileri nedeniyle yapılacak ödemeler ilişkin kurullara aktarılabilir. Daha önceki kararlar yürürlükten kaldırılmış sayılır ve yeni karar uygulanmaya başlandığında yürürlüğe girer. Kararın uygulanması Cumhurbaşkanı tarafından yürütülür.

Kanun 195
1961-01-09

BASIN İLAN KURUMU TEŞKİLİNE DAİR KANUN

- Bu yasa ile Basın-İlan Kurumu kurulur ve resmi ilanların basın üzerinden yayımlanması ve dağıtılması süreçlerinin merkezi bir kurum tarafından yönetilmesi sağlanır; ilanların hangi mecralarda ve nasıl yayımlanacağına ilişkin kurallar bu kurum tarafından belirlenir. - Gazete ve dergi sahipleri ile resmi ilan yayınlayan platformlar için kredi ve finansman imkanları sunulur; basın mensupları ve ilgili çalışanlar için borç para verme ve sosyal yardım imkanı gibi destek mekanizmaları kurulur; ayrıca basının ihtiyaçları için makine, kağıt ve mürekkep gibi malzemelerin temini bu kurumun sorumluluğundadır. - Basın mensupları ile yardıma muhtaç bulunanlar ve ölenlerin aileleri için yardım ve sosyal teşebbüsler geliştirilir; basın çalışanlarının sosyal güvenliği ve desteklenmesi amaçlanır. - Kamu ilanları ve basın alanındaki faaliyetlerin sürdürülmesi için merkezi ile gerektiğinde ülke genelinde şubeler kurulur; bölgeler arası eşit ve istikrarlı hizmet sunumu hedeflenir. - Kurumun yönetim, denetim ve mali işleyişi belirli organlar tarafından yürütülür; bu yapı içinde hesap verebilirlik ve mali şeffaflık sağlanır. - Kurumun gelirleri, ilan ve reklam komisyonları, sermaye katkıları ve bağışlar gibi çeşitli kaynaklardan oluşur ve bu gelirler kurumsal faaliyetlerin sürdürülmesi için kullanılır; tasarruf ve yatırım konularında kararlar bu gelirler üzerinden planlanır. - Basın sahipleri ve mecralar için defter tutma ve vasıfları kontrol etme gibi yükümlülükler kurumsal olarak belirlenir ve bu yükümlülüklerin yerine getirilip getirilmediğine ilişkin denetim mekanizmaları işler. - Resmi ilanların yayınlanması ve dağıtımında kullanılan kriterler ve dağıtım esasları belirlenir; uygulanacak standartlar ile uygun vasıflardaki gazetelere ilan ve reklam verilir.

Kanun 2004
1932-06-19

İCRA VE İFLAS KANUNU

Bu metnin amacı, icra ve iflas işlemlerinin nasıl organize edildiğini, hangi kurallar çerçevesinde yürütüleceğini ve hangi süreçlerin uygulanacağını belirlemek; böylelikle icra ve iflas dairelerinin işleyişinin daha düzenli, denetlenebilir ve güvenilir hale getirilmesidir. - İcra ve iflas işlemlerinin yürütülmesi için gerekli daire sayısı ve bunlarda görevli personelin düzenlenmesi sağlanır; görev dağılımları ve atama süreçleri belirli esaslara bağlanır. - İcra daireleriyle ilgili idari yapıların uyumlu çalışmasını sağlamak amacıyla başkanlık veya benzeri bir koordinasyon birimi kurulabilir; bu birimde görevli kişiler ve yetkiler netleşir. - İcra daireleri ve iflas daireleri tarafından yapılan işlemler için iç denetim ve denetim mekanizmaları öngörülür; işleyişin düzgünlüğü ve hesap verebilirlik güvence altına alınır. - Şikayet ve itirazlar, icra mahkemesi tarafından incelenir; gerektiğinde işlemler düzeltilir veya uygun görülen şekilde yürütülür. - Her türlü işlem ve kararlar tutanaklara geçirilmeli; tutanaklar gerekçeli olmalı ve ilgili kişiler tarafından imzalanmalıdır; tutanaklar, hukuki bağlayıcılık taşır. - İşlemlerde kullanılan elektronik sistemler zorunlu hâle getirilir; veriler bu sistem üzerinden işlenir, saklanır ve elektronik imza belgeleri senet hükmünde sayılır; bazı durumlarda fiziksel belgelerin incelenmesi hâlâ mümkün olabilir. - Alacaklılar, sistem üzerinden dosya hâkimiyetine ilişkin bilgiler ve borçlunun mal varlığıyla ilgili durumu sorgulayabilir; bu sorgulamalarda uygulanacak ücretler belirli sınırlar içinde düzenlenir ve borçludan ayrıca alınmaz. - Ödemeler ve değerli evrakların muhafazası için güvenli yöntemler uygulanır; ödemeler uygun hesaplara yönlendirilir ve gerekli süreler içinde yerine getirilir; kıymetli evraklar güvenli şekilde saklanır. - Memurlar arasında çıkar çatışması yasaktır; menfaat teması veya yasa dışı ilişkiler, disiplin cezaları ve diğer yaptırımlarla önlenir. - İcra ve iflas işlemlerine ilişkin sorumluluklar ve zimmet konuları netleşir; zarar doğması durumunda devletin rücu hakkı saklıdır ve zararın tazmini için hukuki başvurular yapılır. - Denetim süreçleri sürdürülür; savcılar ve ilgili denetim görevlileri tarafından denetim uygulanır; uygun görülen durumlarda disiplin cezaları uygulanabilir. - Harçlar ve giderler konusunda temel ilkeler benimsenir; giderler genelde borçluya yüklenirdi, uygulama esasları buna göre belirlenir. - İcra ve iflas işlemlerinin bir dairede toplanması veya iş akışının sadeleşmesi amacıyla birleştirme olanakları değerlendirilebilir; bu, işlemlerin daha verimli yürütülmesini hedefler. - Uygulama ve yargısal kararlar, ilgili mevzuata göre yönlendirilir ve gerektiğinde yayımlanır; bu sayede önceki uygulamalarla ilgili kesin ve tutarlı kurallar benimsenir.

CB Kararı 7917
2023-12-12

2023-2024 EĞİTİM-ÖĞRETİM YILINDA YÜKSEKÖĞRETİM KURUMLARINDA CARİ HİZMET MALİYETLERİNE ÖĞRENCİ KATKISI OLARAK ALINACAK KATKI PAYLARI VE ÖĞRENİM ÜCRETLERİNİN TESPİTİNE DAİR KARARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASI HAKKINDA KARAR (KARAR SAYISI: 7917)

Tezli yüksek lisans ve doktora programlarına devam eden öğrencilerin ödemek zorunda oldukları öğrenim ücreti devlet tarafından karşılanır. Bu uygulama ilgili kurumda örgün öğretim programlarına devam eden öğrencileri kapsar.