10 / 3.515 sonuç gösteriliyor

CB Genelgesi 16
2025-09-20

Türkiye Kooperatifçilik Stratejisi ve Eylem Planı (2025-2029) ile İlgili

- Bu çerçeve, kooperatifçilik için ulusal politika ve uygulamaya yön veren bir yol haritası ve uygulama planı oluşturulmasını sağlayarak, kooperatiflerin geliştirilmesini hedefler. - Kooperatifler iklim değişikliğiyle mücadele, gıda güvenliği ve sürdürülebilir kalkınma konularında aktif rol üstlenir ve bu alanlarda politika ve uygulamaların yenilikçi bir şekilde yönlendirilmesini sağlar. - Kooperatifçilik alanında rekabetçilik, kurumsal kapasite ve çevreye duyarlılık artırılarak ekonomik ve sosyal hayatta daha belirgin ve etkili aktör olmaları amaçlanır. - Uygulama, ilgili kamu kurum ve kuruluşlarının koordineli çalışması ve gerekli destek ile yükümlülüklerini yerine getirmesiyle bütünlük içinde yürütülür. - Kooperatif kültürünün gelecek nesillere aktarılması hedefiyle, kamu kurumlarının koordineli desteği ve kaynak kullanımı sağlanır; planın uygulanabilir ve etkili olması için kurumsal işbirliği ve kaynak akışı güvence altına alınır.

Kanun 1581
1972-04-28

TARIM KREDİ KOOPERATİFLERİ VE BİRLİKLERİ KANUNU

Bu düzenlemenin uygulanmasının pratik sonucu olarak kooperatifler, bölge birlikleri ve merkez birliklerinin üreticilerin ortak çıkarlarını korumak ve mesleki ihtiyaçlarını karşılamak amacıyla kurulması ve çalışması öngörülür. Kooperatifler ve üyelerle ilgili olarak - Kooperatifler esas olarak üretici ortakların kısa ve orta vadeli kredi ihtiyaçlarını karşılamak, ürünlerini değerlendirmek ve ortak müşterek ihtiyaçlarını karşılamak için kurulur. - Üyeler sadece tarımsal amaçlı faaliyet gösteren kooperatiflere katılabilir; tarımsal dışı ticaret yapanlar veya faizle kredi verenler bu yapıya dahil edilemez. - Kooperatifler, ortak ürünlerin pazarlanması, üretim ve zaruri tüketim maddeleri ile üretim araçlarının toptan temini, el sanatlarının geliştirilmesi ve eğitim-öğretim faaliyetleri ile mevduat toplama ve bazı bankacılık/ sigorta hizmetlerini yürütür. Bölge birlikleriyle ilgili olarak - Bölge birliklerinin görevi kooperatiflerin finansman işlerini düzenlemek, ortak ürünlerin değerlendirilmesiyle ilgili işleri yürütmek ve gerektiğinde kooperatiflerin ihtiyaç duydukları üretim ve zaruri tüketim maddelerini tedarik etmek veya imal etmek şeklindedir. - Kooperatiflerin ve bölge birliklerinin faaliyetlerinin kooperatifçilik ilkelerine ve mevzuata uygun olarak yürütülmesini sağlamak amacıyla denetim ve teknik/idari yardımlar sağlar. - Bölge birlikleri ayrıca mevduat toplama ve bankacılık/ sigorta acenteliği yapabilir. Merkez birlik ile ilgili olarak - Merkez birliklerinin amacı kooperatifler ile bölge birliklerinin kooperatifçilik ilkeleri doğrultusunda gelişmesini sağlamak, finansman kaynakları temin etmek ve kredi işlemlerinin düzgün yürütülmesini sağlamak, üretim ve zaruri tüketim maddelerini toptan temin/imal etmek ve gerekli teşebbüslerle ithalat ve ihracat yapmaktır. - Merkez birlikleri, üst kuruluşların genel uygulama esaslarını belirlemek, kooperatif ve bölge birliklerini denetlemek ve personel politikasını tespit etmekle sorumludur. - Merkez birlikleri ayrıca kooperatif ve bölge birliklerinin finansman ihtiyaçlarını karşılamak amacıyla tahvil çıkarabilir ve gerektiğinde banka veya sigorta şirketleri kurma veya bunlara iştirak etme yetkisine sahip olabilir. - Kooperatifler, bölge birlikleri ve merkez birlikleri, üye sayısına göre temsil edilir ve yönetim, genel kurul kararları ile belirlenen esaslara göre yürütülür. Yönetim ve karar süreçleriyle ilgili olarak - Yönetim kurulları belirli sayıda üyeden oluşur; genel kurul kararlarıyla göreve dört yıl için seçilir ve her organın kendi iç yönetişim yapısı bulunur. - Yönetim kurulu üyelerinin ve denetçilerin görev süresi içinde, belirli görevleri dışındaki yönetim/denetim görevlerinde yer almaları yasaktır; ayrıca personel toplantılarda oy kullanmaz. - Genel kurullarda her temsilci veya ortak sadece bir oy kullanır; kararlar belirli onay süreçleri sonrası kesinleşir. - Yönetim kademelerinin atama ve görevden alınma işlemleri, ilgili organlar ve mevzuata göre düzenlenir; görevden alma süreci ve yedeklerin çağırılması gerektiğinde uygun yetkili organlar devreye girer. Finansman, mevduat ve güvenliklerle ilgili olarak - Kooperatifler ve bölge birlikleri mevduat kabul edebilir ve bankacılık hizmetleri verebilir; mevduatın korunması ve yönetimi için uygun güvence ve denetim mekanizmaları öngörülür. - Tasarruf mevduatı sahipleri belirli bir güvence kapsamına alınır ve tasfiye halinde imtiyazlı alacaklı konumundadırlar. - Kooperatiflere verilen kredilerin korunması için mutlak rehin hakları ve ipotek işlemleri bulunur; bu haklar kooperatifler lehine için uygulanır ve üçüncü kişiler bu rehine haklarını zorluk çıkarmaz. - Kooperatifler alacaklarını tahsil etmek için ortakların taşınmazlarını teminata alabilir ve gerektiğinde bu malları belirli şartlarla devredebilir; elde edilen gelirler, masraflar düşüldükten sonra borçların ödenmesi ve kooperatif hizmetlerine bağlı olarak kullanılabilir. - Mevduatların kullanıma ilişkin düzenlemeler ve raporlama yükümlülükleri bulunur; mevduat cetvelleri ve hesap özetleri belirlenen süreler içinde ilgili taraflara iletilir. Uyum ve denetimle ilgili olarak - Kooperatifler, bölge birlikleri ve merkez birlikleri üst kuruluşların talimatlarına uymakla yükümlüdür; uyumsuzluk durumunda sorumluluk doğar. - Üst kuruluşlara girme zorunluluğu bulunmaktadır; bu zorunluluğa uymayanlar kanun hükümlerinden yararlanamaz. - Görevde ciddi suç işlendiğinin tespiti halinde ilgili organlar tarafından görevden alma ve gerekli inceleme/denetim işlemleri yürütülür; gerektiğinde yedekler göreve çağırılır. Özet olarak, bu yapı üretici odaklı kredi, pazarlama, üretim girdileri temini, eğitim ve ortak hizmetler etrafında kümelenmiş bir kooperatifçilik sistemi kurmayı, finansman ve mevduat açısından güvenli bir yapı oluşturmayı, denetim ve uyumu sıkı tutmayı ve karar süreçlerini katılımcı bir yönetim üzerinden işlemesini hedefler.

Kanun 4572
2000-06-16

TARIM SATIŞ KOOPERATİF VE BİRLİKLERİ HAKKINDA KANUN

Bu kanun, üretici kooperatifleri ve kooperatif birliklerini, ortaklar ile gerektiğinde diğer üreticilerin mesleki ihtiyaçlarının karşılanması, ürünlerin daha iyi değerlendirilebilmesi ve ekonomik çıkarların korunması amacıyla düzenler ve güçlendirmeyi hedefler. Kooperatif ve birlikler, ortaklarının ve gerektiğinde diğer üreticilerin çıkarlarını gözeterek çalışma konularını belirler; ürün alım, ödeme şekilleri, kredi kullanımı, yatırımlar, giderlerin paylaşımı ve ürünlerin teslimiyle ilgili esasları ana sözleşmesinde belirler; bazı işlemlerden vergi muafiyetleri veya istisnalar uygulanabilir; ortak içi işlemler içeride takip edilerek vergilendirilir. Kooperatif ve birliklerin ortaklık payları, rehin ve hacze karşı korumalıdır; pay devri belirli şartlar altında yapılabilir. Organlar genel kurul ve yönetim kurulu olup, kararlar bu organlar aracılığıyla alınır; yönetim kurulu üyeleri belirli niteliklere sahip kişiler arasından seçilir; genel müdür birlik için, müdür kooperatif için yönetim kurulunun doğal üyesi olarak görev yapar; temsil yetkileri ve müşterek imza gereklilikleri, örnek ana sözleşmede belirlenir. Yönetim kurulu, toplantılarını sürdürür ve gerektiğinde üst düzey yönetim kararlarını alır; müdür ve personelin atama, nakil, terfi ve diğer kadro esasları yönetmeliklerle düzenlenir; kooperatifler için müdürün belirli nitelikleri taşıması hedeflenir. Bağımsız denetim ve risk yönetimi açısından bazı birlikler denetime tabidir; denetim sonuçlarına göre, varlıklarını sürdürmeyi tehlikeye atan durumlarda erken teşhis ve gerekli önlemler için uzmanlardan oluşan bir komite kurulabilir ve telafi edici kararlar alınır. Görünürdeki riskler ve mali zorluklar durumunda birlikler veya ortak kooperatifler gerekli tedbirleri alır; durum düzeltilemezse birleşme veya benzeri çözümler değerlendirilebilir. Muafiyet ve vergilendirme açısından bazı işlemler vergi ve harçlardan muaf veya istisnai olarak değerlendirilir; ortak dışı işlemlerden elde edilen gelir ve giderler vergilendirilir; ortaklardan gelen ürünlerin sonraki işlenmesi ortak içi işlem olarak kabul edilebilir ve buna ilişkin özel kurallar uygulanabilir. Örnek ana sözleşmeleri, tarafların görüşleriyle belirlenir ve uyum için gerekli değişiklikler yapılır; uyum sağlayamayan kooperatifler için uygulanabilecek yaptırımlar bulunduğundan, uyum süreci önemli bir etkendir. Bu çerçevede kooperatif ve birlikler, mevcut mevzuata uygun olarak faaliyet gösterir, kurumsal yönetim ilkelerini benimser ve varlıklarını, mali yapısını ve rekabet gücünü koruyup geliştirme sorumluluğunu taşır.

CB Genelgesi 13
2025-08-08

Kutup Bölgeleri Koordinasyon Kurulu ile İlgili

Kutup bölgelerine ilişkin araştırma, geliştirme ve altyapı çalışmalarının koordineli planlanması ve yürütülmesi için merkezi bir koordinasyon yapısı oluşturulmuştur. Bu yapı, ulusal hedefler doğrultusunda stratejilerin belirlenmesini ve küresel gelişmelerin izlenmesini sağlar. Kutup bölgelerindeki mevcut ve kurulacak altyapılarla ilgili faaliyetlerin yönlendirilmesi ve kaynakların etkili kullanılması hedeflenir. İlgili kurumlar, üniversiteler, araştırma altyapıları, sivil toplum kuruluşları, meslek birlikleri ve özel sektör temsilcileri süreçlere dahil edilerek katılım ve bilgi paylaşımı kolaylaştırılır. Kurulun kararlarının uygulanması için gerekli destek ve işbirliği ilgili kurum ve kuruluşlarca sağlanır. Bu çerçevede kutup bölgelerinde sürdürülebilirlik ilke ve ortak mirasın korunması hedefleriyle uyumlu politikalar ve programlar geliştirilir. Ülkenin kutup bölgelerine erişim ve faaliyet kapasitesi güçlendirilmeye yönelik adımlar atılır. Stratejik koordinasyon, araştırma-geliştirme ve altyapı yatırım planlarının daha etkili ve bütüncül şekilde yürütülmesi amaçlanır.

CB Genelgesi 17
2025-10-18

Ulusal Döngüsel Ekonomi Stratejisi ve Eylem Planı (2025-2028) ile İlgili

Bu plan sıfır atık ve döngüsel ekonomi yaklaşımını benimseyerek kaynak verimliliğini artırmayı ve yeşil dönüşümü hızlandırmayı hedefler. Atık yönetiminin ötesinde ekosistem odaklı tasarım, inovasyon ve yatırımları destekleyen bir yaklaşım benimsenir. Kamu ve özel sektör iş birliği içinde uygulanır; ilgili tüm kamu kurum ve kuruluşlarının görevlerini yerine getirmesi ve gereken desteği sağlaması beklenir. Uygulamanın ilerlemesini izlemek amacıyla raporlama süreçleri öngörülür ve şeffaflık ile hesap verebilirlik güçlendirilir. Strateji, kaynak verimliliği, atık azaltımı, yenilikçilik ve yatırımları destekleyen bir ekonomik yapı kurulmasına katkı sağlar. Uzun vadede sürdürülebilirlik hedefleriyle uyumlu bir yeşil ve rekabetçi ekonomi oluşturmayı amaçlar.

CB Genelgesi 4
2026-05-02

Aile ve Nüfus On Yılı (2026-2035) ile İlgili

- Kamu kurumları ve politika yapıcılar aile ve nüfus politikalarını ana odak olarak ele alacak, plan ve programlara entegre edecek. - Tüm kamu politikaları ve araştırmalar, aile kurumuna ve nüfus değişimine etkileri açısından değerlendirilecek ve sonuçlar uygulamalara yansıtılacak. - Aileyi koruyan ve nüfusu artıran bir yaklaşım benimsenerek ilgili görevler yürütülecek; kavramsal çerçeve aile ve nüfus politikası için rehber olarak sağlanacak. - Cinsiyetsizleştirme akımı, zararlı alışkanlıklar ve bağımlılıklar gibi olumsuz etkiler karşısında bütüncül bir politika çerçevesi uygulanacak; çocukların sağlığı ve gelişimi korunacak. - Annelik ve babalık değeri toplumsal bir değer olarak güçlendirilecek; çok çocuklu aileler desteklenecek; çocuk sahibi olmayı teşvik eden uygulamalar hayata geçirilecek. - Evliliğin toplumsal itibarı korunacak; evliliklerin sağlam temeller üzerine kurulması ve sürdürülmesi için destek mekanizmaları güçlendirilecek. - Gençlerin donanımlı bireyler olarak yetiştirilmesi sağlanacak; yaşlılar için sürdürülebilir sosyal güvenlik ve sağlık sistemi ile aile merkezli bakım modelleri geliştirilecek; kuşaklar arası dayanışma güçlendirilecek. - Mevzuat ihtiyaçlar doğrultusunda gözden geçirilecek ve gerekli olduğunda yeni düzenlemeler yapılacak. - Nüfusun dengeli dağılımı için kırsal alanların desteklenmesi ve kentlerde yoğunlaşmanın dengelenmesi yönünde tedbirler uygulanacak; aile ve çocuk odaklı mekân dönüşümleri hedeflenecek. - Aile ve nüfus yapısındaki değişimler izlenecek ve analiz edilecek; bu alanda akademik altyapı güçlendirilecek. - Türkiye’nin uluslararası platformlarda öncü konumunu güçlendirecek diplomasi faaliyetleri yürütülecek ve benzer tutum sergileyen ülkelerle iş birliği geliştirilecek. - Kurumsal yapılanma, teknik altyapı ve personel yetkinliği güçlendirilecek; yerel uygulama kapasitesi artırılacak. - Zararlı içeriklerin tespit ve önlenmesine yönelik dijital önlemler uygulanacak; aile dostu yayıncılık teşvik edilecek ve sorumlu medya kullanımı yaygınlaştırılacak. - Aile ve nüfusu destekleyen iletişim kampanyaları yürütülecek ve bu konular toplumun farkındalığı için temel bir bileşen olarak kullanılacak. - Aile ve Nüfus politikaları koordinasyonunda yapılan çalışmalar Bakanlık koordinasyonunda yürütülecek; kurumlar faaliyetlerini raporlayacak ve ihtiyaç duyulan destek Bakanlığa sağlanacak.

Kanun 1163
1969-05-10

KOOPERATİFLER KANUNU

Kooperatifler, ortaklarının belirli ekonomik çıkarlarını karşılıklı yardım ve dayanışma ile güvence altına almak amacıyla kurulan ve sermaye yapısı değişken olan tüzel kişilerdir. Kuruluş için ana sözleşmesi imzalanır; bu sözleşmede kooperatifin adı, merkezi, amacı, ortaklık şartları, sermaye ve ödeme şekilleri, ayni sermaye ve devredilen değerler, ortaklık sıfatı ve sorumluluklar, temsil ve denetim organları ile karar alma ve ilan yükümlülükleri belirtilir; ayrıca kurucu ortakların kimlik ve adresleri yer alır. Kooperatifin kurulmasına ve çalışma bölgelerine ilişkin düzenlemeler ile adın bazı kamu kurumlarının isimlerini içermemesi kısıtlamaları vardır; taşınmaz temlik taahhütleri başka resmi şekil aranmaksızın muteber sayılır. Tescil edilip ilan edildiğinde kooperatif tüzel kişilik kazanır; tescil öncesi işlemler için sorumluluklar belirlenir. Ortaklığa girmek isteyenler hak ve yükümlülükleri kabul ettiklerini yazılı olarak başvurur; yönetim kurulu başvuruyu değerlendirir ve uygun görenleri ortaklığa kabul eder; ortaklığa kabul için temel şartlar taşıma durumları değerlendirilir; bazı yükümlülükler yazılı olarak kabul edilir. Ortaklık payı ve sermaye ödemeleriyle ilgili esaslar belirlenir; ayni sermaye konulması halinde değer biçimi ve değerlemenin bilirkişi tarafından yapılması söz konusu olabilir. Ortaklar genel kurul ve yönetim kurulu gibi organlar aracılığıyla karar alma süreçlerine katılır; ortaklık hak ve yükümlülükleri eşit olarak korunur; mali durum ve faaliyet ilgili pay sahiplerine raporlar halinde paylaşılabilir. Ortaklar bilgi edinme hakkına sahiptir; kooperatifin ticari defterleri ve sırları güvenlik ve gizliliğe tabidir; iş sırlarının açığa çıkması halinde yaptırımlar uygulanabilir. Ortaklıktan çıkma hakkı vardır; çıkış süresi ve bildirim koşulları sözleşmede belirlenebilir; ölüm veya devri halinde haklar ve devamlılık düzenlenir. Ortaklık sözleşmesi birliklerle ilişkiler ve birleşme konularını içerebilir; genel olarak kooperatifin faaliyet alanına uygun hareket edilmesi amaçlanır. Kooperatifler kredi talebi konusunda finansal kuruluşlar tarafından öncelikli olarak değerlendirilebilir; kamu destekli krediler konusunda düzenlemeler olabilir. Kamu ve özel tüzel kişiler kooperatiflere ortak olarak katılabilir ve kooperatifler kendi amaçlarına uygun şekilde yönetim ve denetim mekanizmalarını belirler.

CB Kararı 108
2018-09-20

ORTA VADELİ PROGRAM (2019-2021)’IN ONAYLANMASI HAKKINDA KARAR (KARAR SAYISI: 108)

Bu programın uygulanması kısa vadede fiyat istikrarını ve finansal istikrarı yeniden tesis etmeyi, orta vadede ise sürdürülebilir büyüme ile adaletli paylaşımı hedefler. Uygulamanın pratik etkileri şu şekilde özetlenebilir: - Kamu maliyesinde disiplini koruyarak israfı azaltıcı ve gelir/harcama yapısını kalıcı iyileştirme yönünde adımlar atılır; bütçe süreçleri daha şeffaf ve performans odaklı hale getirilir. - Kamu kaynaklarının daha verimli kullanılmasına yönelik kurumsal dönüşüm takip edilir; harcamalar yeniden yapılandırılır, gereksiz giderler kısıtlanır. - Vergi sistemi genişletilir ve basitleştirilir; istisna ve muafiyetler kademeli olarak ele alınıp kayıt dışılığın azaltılması hedeflenir; vergi yönetimi dijitalleşir ve verimlilik artar. - Vergi ve maliye politikaları ile finansal istikrarı destekleyen kurumlar ve mekanizmalar güçlendirilir; mali güvenlik ve istikrar için birlikte çalışabilir bir çerçeve kurulur. - Bankacılık sektörünün mali durumu izlenir; gerektiğinde finansal yapıyı güçlendirecek önlemler devreye alınır ve reel sektöre krediye erişim kolaylaştırılır. - Reel sektördeki yatırımların ve üretimin artırılması için maliyetlerin düşürülmesi, finansmana erişimin kolaylaştırılması ve sürdürülebilir finansman modelleri benimsenir. - İthalata bağımlılığı azaltmak ve ihracatı desteklemek amacıyla yerli üretim ve Ar-Ge yatırımları teşvik edilir; stratejik sektörlerde yerli üretimin payı artırılır. - İhracat ve ticaret süreçlerini kolaylaştırıcı uygulamalar hayata geçirilir; gümrük süreçleri hızlandırılır, serbest ticaret anlaşmalarının karşılıklı faydası gözetilir, dış ticaretin dijitalleşmesi desteklenir. - Turizm ve hizmet sektörleriyle dış turizm gelirleri güçlendirilir; enerji alanında yerli ve temiz enerji kaynaklarının kullanımı yaygınlaştırılır ve enerji maliyetlerinin düşürülmesi hedeflenir. - Yerli üretimi ve ithal ürünlere olan bağımlılığı azaltacak politikalarla sanayi ve teknoloji bölgeleri ile yerli katkıya dayalı üretim modelleri kurulabilir. - Kamu yönetimi yapılandırılır; karar alma süreçleri daha hızlı ve piyasalara yön veren bir yönetim anlayışını temel alacak şekilde düzenlenir; hesap verebilirlik ve güven artırılır. - Kamu özel iş birlikleri daha sistematik bir çerçeveyle organize edilir; bu çerçeve içinde projelerin finansmanı ve uygulanabilirliği iyileştirilir. - Tarım ve gıda güvenliği açısından arz/rekolte takibi için erken uyarı sistemleri ve fiyat gözetim mekanizmaları kurulur. - Sosyal güvenlik sistemi daha sürdürülebilir hale getirilir; mali açıdan dengeli bir sosyal koruma ağı hedeflenir. - Kamu alacakları, vergi ve prim ödemeleriyle ilgili idari kapasiteler güçlendirilir; vatandaş ve iş dünyasının kamu hizmetlerine erişimi iyileştirilir. - Yurt içi talebin dengeli büyümesini destekleyen politikalarla enflasyonla mücadele için toplumsal katılım ve geniş tabanlı farkındalık programları hayata geçirilir. Bu adımların birleşmesiyle yatırım ve üretim ortamı daha öngörülebilir hale gelir, mali ve fiyat istikrarı güçlenir, dış bağımlılık azalır, ticaret ve turizm gelirleriyle cari denge desteklenir ve kamu hizmetleri daha verimli bir şekilde sunulur.

CB Genelgesi 19
2025-11-25

Kadına Yönelik Şiddetle Mücadele V. Ulusal Eylem Planı (2026-2030) ile İlgili

- Kadına yönelik şiddetin önlenmesi için çok taraflı, disiplinler arası ve bütüncül bir yaklaşım benimsenir; kamu kurumları, üniversiteler, yerel yönetimler, sivil toplum ve özel sektör arasındaki işbirliği kritik öneme sahiptir. - Önceki deneyimlerden elde edilen dersler ışığında güncel ihtiyaçları merkez alan bir stratejik çerçeve kurulur ve ilgili aktörlere kendi plan, program ve bütçelerine entegre etme sorumluluğu verilir. - Kurumlar, planın strateji ve faaliyetlerini kendi çalışmalarına dahil ederek uygulamayı sağlar. - Kurumlar arası koordinasyon mekanizması oluşturulur ve uygulama ile izleme-değerlendirme süreçleriyle takip edilir. - İzleme sistemi üzerinden yürütülen çalışmalar kaydedilir ve performans değerlendirilir; sonuçlar paylaşılır. - Şiddete karşı sıfır tolerans ilkesi uygulanarak her tür şiddetin önlenmesi hedeflenir. - Bu yaklaşım, sorumluluk paylaşımı ve hesap verebilirliği güçlendirir; tüm aktörler kendi alanlarındaki programları plan ve bütçelerine entegre ederek uygulamaya koyar.

CB Kararı 5448
2022-04-20

HİZMET İHRACATININ TANIMLANMASI, SINIFLANDIRILMASI VE DESTEKLENMESİ HAKKINDA KARAR (KARAR SAYISI: 5448)

Bu karar, hizmet ihracatını tanımlayan, sınıflandıran ve desteklenmesini sağlayan bir çerçeve kurar; hizmet ihracatının sürdürülebilir büyümesini ve kurumsal kapasitenin güçlendirilmesini amaçlar ve bu kapsamda hangi giderlerin destek kapsamına alınacağını belirler. Kapsam açısından döviz getirici hizmetler ve hizmet ihracatı alanında yer alan sektörler ve faaliyetler ile bu hizmetlerin sınır ötesi ve yurt içi sunumlarına sağlanacak destekler düzenlenir; eğitim, fuarçılık, gayrimenkul, kültürel ve yaratıcı endüstriler, lojistik ve tedarik zinciri, sağlık turizmi, spor turizmi, yönetim ve danışmanlık, yeşil hizmetler ve diğer hizmetler destek kapsamına dâhil edilir. Birimler ve tanımlar kapsamında hizmet ihracatını gerçekleştiren gerçek kişiler veya kuruluşlar, hizmet ihracatına ilişkin faaliyetler için gerekli olan belgeler, ortak yapılar ve sanal fuar gibi araçlar; ayrıca sektörel ticaret ve ilave mekanizmalar açıklanır. Hizmet ihracatı yöntemleri olarak sınır ötesi sunumlar, yurt içinde sunumlar için yurt dışındaki alıcılara yönelik hizmetler, yurt dışında ticari varlık kurularak hizmet ihracatı ve gerçek kişiler tarafından yürütülen hizmetler gibi çeşitli yollar öngörülür. Destek başvuru ve ödeme esasları, başvuru süreci, gerekli belgeler, onay ve ödeme süreçleri ile belgelendirme ve vergilendirme konularında genelgelerle düzenlenir; ödemelerin nasıl yapılacağı ve belgelerin hangi para biriminde değerlendirileceği giderlerin hesaplanması esaslarına bağlı olarak belirlenir. Faaliyetlerin izlenmesi ve değerlendirilmesi kapsamında, destek alanlar ve onların faaliyetleri izlenir; performanslar değerlendirilir; uygun bulunmayan durumlar tespit edildiğinde destek reddedilebilir, indirilip kapsam dışına alınabilir. Müeyyide hükümleriyle yanıltıcı belge veya beyanda bulunulması halinde yasal işlemler başlatılır ve destek ödemeleri geri talep edilebilir. Yetki ve uygulama açısından bu kararın uygulanmasına ilişkin usul ve esaslar, ilgili mevzuata göre belirlenecek genelgelerle düzenlenir; mücbir sebep hallerinde ek süre verilebilmesi, destek süresi ve kapsamına ilişkin kararlar alınabilir. İlave destek puanı uygulamasıyla bazı pazarlara ilişkin giriş belgelerine ilişkin destek oranları artırılabilir. Bu kararın kapsamına giren destek kalemleri arasında eğitim hizmetlerine yönelik düzenlemeler, marka tescil ve korunma giderleri, pazara giriş belgeleri, acente komisyonları, tanıtım heyetleri, uluslararası ofisler ve personel istihdamı destekleri, uluslararası sıralamalara üyelik giderleri, reklam ve pazarlama giderleri, birim giderleri, yurt dışı etkinlik katılım giderleri, milli katılım ve yurtiçi etkinlik katılım giderleri, ürün yerleştirme giderleri, rapor giderleri, sektörel heyeti programları ve HISER projelerine ilişkin destekler, sanal fuar giderleri ile yarışma ve etkinlik giderleri yer alır. HISER projeleri özelinde analiz, eğitim, istihdam ve tanıtım giderleri ile program bazında destekler sağlanır; projelerin kümelenme amacıyla planlanması ve gerekli personel desteğinin sağlanması için uygunluk ve bütçe esasları uygulanır.